【哲道生涯遊戲】第三十一天：遊戲結束。

驅牛翁

	五星級 四星級 三星級 二星級 一星級 玩家名稱 現金 生命能量 意志力 體力值 福緣 邏輯 常識 膽識 心機 雨框眼鏡 600 27 85% 95% 4 0 5 6 7 橋上島良查 900 63 90% 45% 6 2 4.5 4 3.5 仲尼 800 32 70% 55% -2 3 4 6 6 洪威丞 1200 48 100% 80% 4 1.5 3 3.5 6 紀文思 1500 47.5 180% 60% 9.5 -1.5 -1 3 3

紀文思

	驅牛翁 發表於 2018-8-27 01:22 您制定了一系列的長中短期的管治目標，起初令到這間三星級酒店有些起色，於是您的意志力提高40%，體力值 ... 遊客，如果您要查看本帖隱藏內容請回復

洪威丞

	驅牛翁 發表於 2018-8-27 00:03 您打算收集各種人事情報，打算做個「世界仔」，卻因此被同事看待您為面面俱圓，無法結交人心，於是您的意 ... 遊客，如果您要查看本帖隱藏內容請回復

雨框眼鏡

	第一：自問光明磊落，不會去理會他，為難便為難吧！

驅牛翁

	橋上島良查 發表於 2018-8-27 01:05 **** 本內容被作者隱藏 **** 您扮演了「客戶」的角色，親自去酒店索取卡片、小冊子及向前台人員問及酒店情況，他們都一一回答了，到了正式上班時，他們也非常訝異，於是更加戰戰競競地工作，您也在無形中建立了威望，於是您的意志力提高40%，體力值下降15%，福緣下降2點，邏輯提高3點，常識提高0.5點，心機提高了3點。 您在這間公司久了，發現這裡並沒有預期的出色，服務水平均十分參差，基本設施也非常欠奉，於是您決定？ 第一：鼓勵前台員工提供意見，將意見以記名方式投入意見箱。 第二：鼓勵前台員工提供意見，將意見以不記名方式投入意見箱。 第三：每天的日常的早晨例會中，都指出有哪些服務不到位，要求他們嚴格改善。 第四：把住客的正負面意見均張貼在當眼處。 第五：申請購買新設施，以改善員工的工作空間及環境。 第六：實行懲罰制度，針對員工平時在遲到早退、無故請假、工作時間偷懶等細節位上加以紀錄及懲處。 第七：安插親友在前台部工作，作為培養親信之用。 第八：逐個跟前台員工會見，向他們詢問工作上的不滿及有甚麼工作環境上需要改善的空間。 第九：直接解僱工作表現最差的一位前線員工。

驅牛翁

	雨框眼鏡 發表於 2018-8-27 14:22 第一：自問光明磊落，不會去理會他，為難便為難吧！ 您選擇了不聞不問，不作任何回應，您的上司因為更加變本加厲，您也終日飽受煎熬，因此您的意志力下降30%，體力值下降20%，福緣提高2點，常識下降2點，膽識提高3點，心機下降2點。 適逢總行的總經理來您所在的分行公司巡視業務，他發現這裡井井有條，這個時候，您會向他說甚麼或您會有甚麼行動呢？ 第一：出來邀功，暗示這都是自己的功勞，當然其他同事也有幫忙。 第二：站出來將功勞推給您的上司，即平時欺負您的營業部經理。 第三：站出來說這一切都是依仗總行總經理的經營有術，治理有方。 第四：私下抓緊機會與總經理會談，說出自己的心中委屈，並要求處理。 第五：私下抓緊機會與總經理會談，並將功勞往自己身上推，且要求調任到總行。 第六：當場指責總經理平時不理會分行業務，這裡在整理之前是多麼的不堪。 第七：當場與營業部經理鬧翻，指出他平時不理會分行業務，現在井井有條的一切是自己跟同事很辛苦建立的。

驅牛翁

	洪威丞 發表於 2018-8-27 09:44 **** 本內容被作者隱藏 **** 由於您選擇了不歸邊，兩派都不知道您的心意，所以不敢得罪您，並有意無意地拉攏您，您因此在意志力上提升30%，體力下降5%，福緣提高3點，邏輯上升1點，常識提高2點，膽識下降3點，心機提高0.5點。 由於您長期的不歸邊，兩邊都在討好您，您同時被標籤為中立派，大家都開始無視您的努力，這時候，您決定？ 第一：立即歸邊，歸向親陳派。 第二：立即歸邊，歸向親王派。 第三：繼續不歸邊，默默做自己的工作。 第四：越級向分行的總經理反映有黨派的出現，要求注視。 第五：再越級向當天的老闆，即那位老者反映黨派情況，並說明工作因為黨派問題而出現困難。 第六：直接辭職。

驅牛翁

	紀文思 發表於 2018-8-27 01:29 **** 本內容被作者隱藏 **** 您藉故解僱了「反感派」的首腦，一時三刻令到「反感派」人士猶如寒蟬，卻沒有因此令到派系局勢降溫，不久後，「反感派」推出了一個新的首領，而且更加團結，您更加無從入手，酒店中的敵我陣營更加明顯，於是您的意志力下降10%，體力值下降30%，福緣下降5點，邏輯上升3點，常識下降2點，膽識上升10點，心機上升3點。 您自知事態嚴重，您目前可以做的是？ 第一：立即辭職。 第二：申請調職到其他姊妹酒店。 第三：與您的舊同學橋上島良查會見，並請教解決方案。 第四：對外招聘兩至三個有才能的人擔任大堂經理、前台部經理及客務部經理。 第五：廢除所有管理方針，召會腦激盪會議，要求各員工提出任何可以舒緩目前黨派局面的方案。 第六：直接把公司的黨派情況反映給您的老闆，即老者聽，由他定奪。

驅牛翁

	仲尼 發表於 2018-8-27 00:49 **** 本內容被作者隱藏 **** 您做好了資料準備，應徵了五星級酒店的督導人員，面試官看您過往的工作紀錄也甚感滿意，於是您順利通過了面試，您的意志力提高20%，體力值下降5%，福緣提高2點，邏輯提高0.5點，心機提高了3點，花費了交通費、搜集資料時的上網費以及西裝費等300元。 第一天上班，您發現這裏的電腦設備十分落後，旅遊及工作資料也非常缺乏，而且工作環境亦都欠缺整理，您決定？ 第一：向經理申請購買新的電腦軟件，提高工作效率。 第二：要求更新電腦應用系統，以提高辦公效率。 第三：自行製作旅遊大全、工作教學清單及各種工作資料等，並將之分派給前台人員。 第四：先大力度地整理工作環境，收拾好各種文具及文件。 第五：先在服務上作出培訓，讓他們先有一個良好的服務概念基礎。 第六：先觀察一段時間，看看有哪些前線人員比較有潛質及勤力，然後再作安排。 第七：直接把情況反映給大堂經理聽。

驅牛翁

	五星級 四星級 三星級 二星級 一星級 玩家名稱 現金 生命能量 意志力 體力值 福緣 邏輯 常識 膽識 心機 雨框眼鏡 600 31 55% 75% 6 0 3 9 5 橋上島良查 900 69.5 130% 30% 4 5 5 4 6.5 仲尼 500 47 90% 50% 0 3.5 4 6 9 洪威丞 1200 67.5 130% 75% 7 2.5 5 0.5 6.5 紀文思 1500 51.5 190% 30% 4.5 1.5 -3 13 6 現金：您目前持有的現金，用作參與遊戲時的貨幣。 生命能量：參考指標，公式為福緣*5+邏輯*4+常識*3+膽識*2+心機*1，日後會影響遊戲活動的進程。 福緣：通指人生機會、人與人之間的緣份、命運際遇等。 邏輯：推理思維、思考力。 常識：通識、社會心智、生活認知能力。 膽識：膽量、勇敢程度 心機：情緒智商、城府度。